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入社して3ヶ月。伊庭さんの動画のおかげで先月36件アポを取ることが出来ました。あとは、契約してもらえるかなので、これからが勝負です！伊庭さんの動画に出会えて良かったです。ありがとうございます。
おめでとうございます! 36件ですか!すごい。嬉しいです。
😅回のそういえば@@m-iba
4月から34歳にしてはじめて、未経験業種である営業にチャレンジします。不安多いのですが、伊庭さんの動画見て良いスタートを切りたいです。
ありがとうございます😊ご活躍 お祈り申し上げます！
差し支えなければ教えていただけると嬉しいのですがその後の調子はいかがでしょうか
営業の基本の流れを教えていただいてありがとうございます❗️直ぐに習得出来る人と、時間のかかる人がいると思いますが、従業員一人一人の良さが出ますよう社内で見守って頂きたいです。ありがとうございます🙏
☺️
はじめまして。なんでもセオリー大事なんですね。勉強になります。有益な情報ありがとうございます。
😊👍
ありがとうございます。お金取って良い内容だったと思います。
ありがとうございます😊嬉しいです^ ^
リクルート営業時代を思い出して、懐かしく聞きました。
☺️👍
問題と思っていても今が順調だと変えたくないと考える社長への斬り込み方がわからず悩んでいます
＾＾：
リスト精査…大事ですよね❗️同じ営業コーチとしても、とても勉強になります♪新刊も購入させていただきました🎵
ありがとうございます😊めちゃくちゃ嬉しいです。
ありがとうございます。明日商談なので実践してみます！
ぜひ！＾＾／
毎日ワクワクしながら拝見しています。ラポールの形成の仕方がいまいちピンと来てなかったのでとても勉強になりました！
お役に立てて嬉しいです😆ありがとうございます。
リクルートの商材扱ってる会社なので、非常に勉強なります！
毎回価値のある動画ばかりですね。有り難うございます。
👍
最近毎日見ています！4月から同じくリクルートなので意識して実戦していきたいと思います！！
御入社、おめでとうございます！ご活躍、ご期待申し上げます＾＾／
とても勉強になりました！！ありがとうございます！！リスト作成の部分ですが、どのような基準で作成をされていましたか？ 1番肝の部分となるかなと感じています。またテレアポのトーク術もあれば共有頂ければと思います。宜しくお願いします！
RFM分析を使っていました^ ^ここではリンクが貼れないようで、よろしければ、ネットで検索いただければ幸いです。優先順位をつけるにはとても使いやすい基準ですよ!
伊庭さんお疲れさまです。有酸素と筋トレどちらをメインにしてますか？
短時間が良く筋トレばかりです。^ ^
チャンネル登録してます。色んなテーマの動画、拝見させて頂いております。伊庭様も現役時代、本当にセールスという仕事を好きで誇りを持って携われてたのかな、と思いながら見てます。 色んな知識、テクニックも然る事ながら セールスが好き という事が最も大事とも思いますが、如何ですか？
コメントありがとうございます!登録、感謝でございます。セールスが好き、同感でございます!^ ^
営業リスト、レポートをどの様な項目でまとめてましたか？自分はそのやり取りした内容を事細かくレポートにして保管してます
コメントありがとうございます。詳細を述べにくいのですが、ご参考にあるとすればRFM分析等は、管理の切り口として使えますよ。
@@m-iba ありがとうございます
^ ^／
解決策を提示するとありましたが、自社のサービスでそれが必ずしも解決できるとは限らないことはあるかと思います。私も求人やっていたのですがそのようなことがありました。何かマインドも含めてどのようなお気持ちで、解決策を提示していたのか教えていただきますとありがたいです。
解決できることしか提案しないと決めてました。ただ、こんな手法もありますが…と別の切り口の提案をします^ ^
岡山におりました。
😊
グルメきついです…がんばります…
＾＾／
リストから分析すること、新規電話をずっと掛けること疲れてしまいました。もう営業辞めたい、、泣
入社して3ヶ月。伊庭さんの動画のおかげで先月36件アポを取ることが出来ました。
あとは、契約してもらえるかなので、これからが勝負です！伊庭さんの動画に出会えて
良かったです。ありがとうございます。
おめでとうございます! 36件ですか!すごい。嬉しいです。
😅回のそういえば@@m-iba
4月から34歳にしてはじめて、未経験業種である営業にチャレンジします。不安多いのですが、伊庭さんの動画見て良いスタートを切りたいです。
ありがとうございます😊
ご活躍 お祈り申し上げます！
差し支えなければ教えていただけると嬉しいのですが
その後の調子はいかがでしょうか
営業の基本の流れを教えていただいてありがとうございます❗️
直ぐに習得出来る人と、時間のかかる人がいると思いますが、従業員一人一人の良さが出ますよう
社内で見守って頂きたいです。
ありがとうございます🙏
☺️
はじめまして。なんでもセオリー大事なんですね。勉強になります。
有益な情報ありがとうございます。
😊👍
ありがとうございます。お金取って良い内容だったと思います。
ありがとうございます😊嬉しいです^ ^
リクルート営業時代を思い出して、懐かしく聞きました。
☺️👍
問題と思っていても今が順調だと変えたくないと考える社長への斬り込み方がわからず悩んでいます
＾＾：
リスト精査…大事ですよね❗️
同じ営業コーチとしても、とても勉強になります♪新刊も購入させていただきました🎵
ありがとうございます😊
めちゃくちゃ嬉しいです。
ありがとうございます。
明日商談なので実践してみます！
ぜひ！＾＾／
毎日ワクワクしながら拝見しています。
ラポールの形成の仕方がいまいちピンと来てなかったのでとても勉強になりました！
お役に立てて嬉しいです😆
ありがとうございます。
リクルートの商材扱ってる会社なので、
非常に勉強なります！
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👍
最近毎日見ています！
4月から同じくリクルートなので意識して
実戦していきたいと思います！！
御入社、おめでとうございます！ご活躍、ご期待申し上げます＾＾／
とても勉強になりました！！ありがとうございます！！
リスト作成の部分ですが、どのような基準で作成をされていましたか？
1番肝の部分となるかなと感じています。またテレアポのトーク術もあれば共有頂ければと思います。
宜しくお願いします！
RFM分析を使っていました^ ^
ここではリンクが貼れないようで、よろしければ、ネットで検索いただければ幸いです。優先順位をつけるにはとても使いやすい基準ですよ!
伊庭さんお疲れさまです。
有酸素と筋トレどちらをメインにしてますか？
短時間が良く筋トレばかりです。^ ^
チャンネル登録してます。色んなテーマの動画、拝見させて頂いております。伊庭様も現役時代、本当にセールスという仕事を好きで誇りを持って携われてたのかな、と思いながら見てます。 色んな知識、テクニックも然る事ながら セールスが好き という事が最も大事とも思いますが、如何ですか？
コメントありがとうございます!登録、感謝でございます。セールスが好き、同感でございます!^ ^
営業リスト、レポートをどの様な項目でまとめてましたか？
自分はそのやり取りした内容を事細かくレポートにして保管してます
コメントありがとうございます。
詳細を述べにくいのですが、ご参考にあるとすればRFM分析等は、管理の切り口として使えますよ。
@@m-iba ありがとうございます
^ ^／
解決策を提示するとありましたが、自社のサービスでそれが必ずしも解決できるとは限らないことはあるかと思います。私も求人やっていたのですがそのようなことがありました。
何かマインドも含めてどのようなお気持ちで、解決策を提示していたのか教えていただきますとありがたいです。
解決できることしか提案しないと決めてました。ただ、こんな手法もありますが…と別の切り口の提案をします^ ^
岡山におりました。
😊
グルメきついです…がんばります…
＾＾／
リストから分析すること、新規電話をずっと掛けること疲れてしまいました。
もう営業辞めたい、、泣
😊